Terugkeer bij werkgever na ziekte
Voor werknemers
- Na een langdurige ziekteperiode is het vaak niet eenvoudig zomaar terug te keren naar je oude werkplek of een andere functie binnen het bedrijf of organisatie. Het is dan verstandig dat je hierin begeleid wordt.
- De werkgever kan dit aan Hilde Huisman & Co uitbesteden. Dit doen we onafhankelijk en professioneel. In vaktermen wordt dit ‘Re-integratie Eerste Spoor’ genoemd.
- Als je wegens ziekte of handicap niet meer terug kunt komen binnen het bedrijf of de organisatie waar je werkt, is je werkgever verplicht je te helpen bij het vinden van passend werk elders. Dit heet ‘Re-integratie Tweede Spoor’. Ook daarin kunnen wij je succesvol begeleiden.
Voor werkgevers
- Soms kan het problematisch zijn als werknemers na (langdurige) ziekte of zeer regelmatig ziekteverzuim weer terug moeten keren in het bedrijf of de organisatie. Hilde Huisman & Co kan werkgevers en werknemers hierbij ondersteunen.
- Wij zijn gespecialiseerd in werkhervatting na ziekte. Dit doen we onder andere door training, coaching en advies op de werkplek. En meestal met succes. Goed voor de werkgever en de werknemer!
- Wij kunnen bedrijven en organisaties ook begeleiden als het vermoeden bestaat dat er uitval op de werkplek dreigt. We kunnen u dus helpen bij het voorkomen van ziekteverzuim.